各学院、各实验教学中心（室）：

为了加强实验技术队伍建设与管理，不断提高实验技术人员的理论水平、专业技能和综合素质，以适应高层次、创新型人才培养和高水平科学研究工作的需要，学校将组织实验技术人员参加各级、各类培训，实行培训学习制度化。现就今年培训学习有关事项通知如下：
一、各学院应根据本单位工作的实际和需要，提出今年实验技术人员培训学习计划和建议。

二、各单位要根据岗位工作需要，落实培训学习内容、时间等，做到有的放矢，学习兄弟院校在实验室管理、实验课程改革、实验室开放、大型仪器设备共享等方面的先进理念和经验，特别是学习仪器操作技能。

三、由于各单位实验技术人员相对短缺，在外出培训学习时间安排上要统筹考虑，以确保实验教学和科学研究工作正常进行。

四、对实验技术人员培训、进修成绩，实验教学改革及科研成果作为聘任、晋级、评优的重要依据。

五、培训学习计划表（见附件）经所在单位主管领导审核签字并加盖单位公章，于2012年6月22日前报送资产与设备管理处（行政楼601室）。电子版发送Email:wzch@whpu.edu.cn。

资产与设备管理处

附件：/uploadfile/201206191504473098.xls